Гельстер и СМИ

В этом разделе Вы сможете ознакомиться с интересными публикациями различных СМИ о торгово-строительной компании "Гельстер", узнать мнение наших экспертов и ответы на интересные вопросы журналистов. Посмотрев публикации, у Вас возникнет более широкое представление о деятельности нашей компании, а также появится возможность воспользоваться бесценным опытом высококвалифицированных специалистов торгово-строительной компании «Гельстер».

Портал «HR по-русски»

Оксана Смущенко, финансовый директор «Гельстер», рассказала в авторской статье, как составлять индивидуальный план развития сотрудника. Оксана отметила, что необходимо не просто прописывать основные этапы, но также отмечать, что будет считаться фактом усвоения навыка. Кроме того, в плане развития сотрудника в нашей компании указываются лица, которые способны оказать помощь в приобретении навыков.

Подробнее узнать о том, как составлять и отслеживать эффективность этого инструмента, читайте на сайте Портал «HR по-русски»

новости Гельстер Оксаны Смущенко


12.10.2018

«Агентство бизнес новостей» г. Санкт-Петербург


колонка Гельстер Оксаны Смущенко

Оксана Смущенко в своей колонке для Агентства бизнес-новостей рассказывает о том, что подобрать сотрудника с каждым годом становится все сложнее. Все дело в том, что на большинство вакансий откликаются кандидаты без профильного образования. При этом специалисты считают возможным претендовать на позиции сразу после окончания краткосрочных курсов, часто в он-лайне.

Почему курсы не сделают из вас профессионала? Читайте в колонке Оксаны на сайте Агентства бизнес-новостей.
 

12.09.2018

«Агентство бизнес новостей» г. Санкт-Петербург


новости Гельстер Михаил Смущенко

Жаркие летние ставят перед работодателем сложный вопрос - стоит ли устанавливать в офисах кондиционеры или проще отпустить сотрудников по домам. По мнению Михаила Смущенко, генерального директора  ТСК «Гельстер», этот вопрос не связан только с экономией, он больше про дальновидность руководителя. Так, по мнению Михаила, забота о сотрудниках и установка кондиционеров в конечном счете может оказаться полезнее для компании, чем сокращение рабочего дня.

Колонку можно прочитать на сайте Агентства бизнес-новостей.
 

30.08.2018

«Агентство бизнес новостей» г. Санкт-Петербург

новости Гельстер Оксана Смущенко

Наша компания стремится активно развивать своих сотрудников. Поэтому августовскую колонку мы доверили написать руководителю отдела рекламы и PR Татьяне Пшеничной. Татьяна рассказал о своем первом годе на посте начальника отдела, поделилась теми трудностями, которые встретились ей на пути.

Подробнее на сайте Агентства бизнес-новостей.

10.08.2018

Портал «HR по-русски».

новости Гельстер Михаил Смущенко

Как найти хорошего менеджера по продажам? Этот вопрос мучает коммерческих директоров многих компаний. Ведь менеджер по продажам ближе всех к клиенту, от его эффективной работы зависит, как много заработает фирма.


В комментарии для портала «HR по-русски» Михаил Смущенко рассказывает, как найти эффективного продавца еще на собеседовании. Он подробно разбирает, какие вопросы необходимо задавать, и какие ответы на них желательно получить.

Подробнее читайте «HR по-русски»

12.07.2018

Другие наши публикации читайте по ссылкам ниже.

2018 год

Нужно ли учить клиентов?

Насколько открытым для сотрудников должен быть руководитель компании?

Как это быть женщиной руководителем

Стоит ли «отпускать вожжи»?

Увеличение среднего чека: лучшие способы и стратегии

15 вопросов для собеседования с менеджером по продажам.

Научить или расстаться?

2017 год

«Пока вы получали диплом, другие получали опыт»

Как доказать руководству ценность работы пиарщика

Продажи-2017: какие инструменты увеличат средний чек

Сотрудники, которые раздражают

Сотрудник хочет повышения? Пусть сначала сдаст тест

Москва или Питер: где искать сотрудника

Уберите это фото из резюме

Личный опыт: Как избежать ошибок при найме сотрудников

Должен ли руководитель разбираться во всем?

Что делать, если сотрудники наглеют

"Gazelle Бизнеса — 2017" взяли курс на экспорт

Как расставаться с сотрудниками

Мотивация — фикция, KPI — самообман, а «гениальные» идеи сотрудников — бред

Всегда ли клиент прав

Как изменился бизнес за 10 лет?

Чего боятся предприниматели?

Должны ли сотрудники перерабатывать?

Почему корпоративная культура не пустой звук

Какие 3 ключевых вопроса вы считаете важным задать кандидату на собеседовании?

Подбор менеджеров: устаревшие методы, от которых пора отказаться

Кому давать второй шанс

Как за 10 минут понять , что кандидат не подходит

Дело чести: о социальной ответственности бизнеса

Прийти, чтобы остаться: какие адаптационные программы реально работают

Нужны ли корпоративы?

 

2016 год

Как жить с таким курсом валют

Рынок напольный покрытий 2016

Два принципа обучения и мотивации сейлзов, которые сведут брак в работе к нулю

Только без обид

Постпродажная работа с клиентами: 5 вариантов для предпринимателей

Как не бросить все и не улететь на Гоа

«Я должна мало работать и много получать»

Выгодно ли заниматься сейчас строительством?

Петербургский бизнес назвал одну из основных угроз для себя в 2016 году

Продажи в комфорте

"Gazelle бизнеса"-2016 обскакали кризис

Признаки фирм-однодневок: мнения экспертов

На кого ты нас покинул

Как многозадачность способна разрушить даже самый успешный бизнес

За одного битого

Как заключить сделку века, когда все против

Готовимся к ремонту: 7 секретов, спасающих от хлопот и лишних затрат

Допинг и хорошая карма

15 типов подчиненных, которых обожают начальники

Скрытые конфликты и равнодушие отпугивают клиентов

Смазал лыжи: как определить, что сотрудник собирается увольняться

Застройщики обходят сети

Что делать с неудовлетворительной оценкой персонала?

«Зима близко», или как подготовится к «низкому» сезону?

 Когда начать ремонт квартиры и не допустить катастрофы

Письма соискателей, которые вас растрогают

HR-специалисты рассказали о самых курьезных случаях отбора соискателей

Как отвечать на вопросы о зарплате?

Функции бизнес-плана

Стремление к идеалу

Вредные привычки руководителя

Бонусы покупателям и скидки дилерам: какие еще инструменты сократят спад продаж

Работа над ошибками

Специалисты по продажам — о том, как преодолеть стеснение

Нужны ли успеху регалии?

6 советов, как нанимать людей

Семь худших СЕО 2016 года

Новогодние каникулы для бизнеса

 
О компании ТСК Гельстер